Ton talent a sa place aux Petits bonheurs
Médecins, travailleuses sociales, intervenant·es, équipe administrative : chez nous, tout le monde travaille dans le même sens. On accompagne les enfants de la région de Drummondville et leur famille pour qu'ils développent leur plein potentiel. Que tu sois clinicien·ne ou passionné·e des chiffres, ton travail compte, et ça se voit.
Poste ouvert : technicien·ne comptable et soutien administratif
Temps partiel de 20 à 22 heures par semaine, entrée en poste dès que possible. Relevant de la directrice générale, tu assures le bon fonctionnement administratif et financier du Centre. Concrètement, ton travail permet à nos intervenant·es de se consacrer aux enfants et à leur famille.
Ce qu'on t'offre
- Un salaire de 29 $ à 31 $ de l'heure, selon ton expérience
- Un horaire à temps partiel de 20 à 22 heures par semaine
- Des assurances collectives
- 6 % de vacances et deux semaines de fermeture à Noël
- Deux jours de maladie par année, monnayables s'ils ne sont pas utilisés
- Un milieu chaleureux, humain et engagé, au 449, rue Notre-Dame à Drummondville
Ton quotidien chez nous
- Comptabiliser les factures d'achats et de ventes dans Acomba
- Effectuer les paiements, les dépôts et la conciliation bancaire mensuelle
- Dresser les états financiers mensuels et analyser les écarts avec le budget
- Compiler les feuilles de temps et faire la paie dans EmployeurD
- Produire les reçus pour dons dans Zeffy et les acheminer aux donateurs
- Dresser le bilan des activités de financement
- Rédiger des demandes de subventions et leurs redditions de compte
- Produire des documents soignés et sans fautes (PowerPoint, Canva)
- Compiler les données RH, financières, matérielles et informatiques pour les rapports administratifs
- Traiter la correspondance, répondre au téléphone et accueillir les visiteurs
- Soutenir la direction dans l'administration et la gestion de l'organisme
Ce qu'on recherche chez toi
- Une formation en lien avec le poste et des connaissances en comptabilité
- Au moins trois ans d'expérience dans un poste similaire
- La maîtrise de la suite Office 365 et du français oral et écrit
- La connaissance d'Acomba et d'EmployeurD (un atout)
- Tu suivras la formation obligatoire en pédiatrie sociale à ton entrée en poste
Tes forces et qualités
- Tu aimes le travail d'équipe et tu offres un service attentionné
- Tu es organisé·e, tu gères bien tes priorités et tu as le souci du travail bien fait
- Tu fais preuve de bon jugement et d'une grande discrétion
- Tu communiques avec aisance et tu crées facilement des liens
- Tu es autonome et tu as le sens de l'initiative
- Tu es polyvalent·e et créatif·ve
Envie de faire une différence, un chiffre à la fois?
Envoie ton CV et une lettre de motivation à glemay@cpsclespetitsbonheurs.com. Seules les personnes retenues seront contactées.
Aucun poste pour toi en ce moment? Écris-nous quand même.
Notre porte reste ouverte aux personnes qui partagent nos valeurs, en clinique comme en administration. Envoie-nous ton CV avec quelques lignes sur ce qui t'attire en pédiatrie sociale. On gardera ta candidature en tête et on te fera signe quand une occasion correspondra à ton profil.
Tu préfères t'impliquer autrement? Le bénévolat et les stages sont aussi de belles portes d'entrée dans notre équipe.
Candidature spontanée
Envoie ton CV à glemay@cpsclespetitsbonheurs.com en indiquant « Candidature spontanée » dans l'objet du courriel.